为了帮助新员工快速地的融入到公司企业文化中，树立统一的企业价值观念，以及为了提高员工的工作技能，培养员工良好的职业道德，从而使其能更好的胜任本职工作，公司在7月份安排了一次专业培训，通过理论学习和日后的现场实践相结合，将所学到的知识运用于日常工作实践中去，通过实践来发现自身的不足和缺陷，为以后更好的开展工作奠定基础。

具体培训内容包括：如何成为一名优秀的员工、员工发展规划、公司所在行业情况、设备维修情况简介、水泵行业基础知识，实际操作工艺简介、安全常识、安全教育等等。